Layoff in January: મંદીના ભય વચ્ચે, ઘણી મોટી અને નાની કંપનીઓએ તાજેતરમાં છટણીની જાહેરાત કરી છે. માઇક્રોસોફ્ટ, ગૂગલ અને એમેઝોન જેવી મોટી કંપનીઓ પણ આ યાદીમાં સામેલ છે. એક રિપોર્ટ અનુસાર, વૈશ્વિક સ્તરે જાન્યુઆરી મહિનામાં દરરોજ સરેરાશ 3,000 ટેક કર્મચારીઓએ તેમની નોકરી ગુમાવી છે. તમને જણાવી દઈએ કે વિશ્વભરમાં મંદીની આશંકા વચ્ચે કંપનીઓમાં છટણીમાં તેજી આવી છે. અત્યાર સુધીમાં 166 ટેક કંપનીઓએ 65,000થી વધુ કર્મચારીઓની છટણી કરી છે. ગૂગલની પેરેન્ટ કંપની આલ્ફાબેટે 12,000 કર્મચારીઓની છટણીની જાહેરાત કરી છે, જે કંપનીના કુલ કર્મચારીઓના 6 ટકા છે.
ઘણી મોટી કંપનીઓ છટણી કરી
ગૂગલ સિવાય, માઈક્રોસોફ્ટના ચેરમેન અને સીઈઓ સત્ય નડેલાએ ગયા અઠવાડિયે કહ્યું હતું કે કંપની “ફેરફાર કરશે જેના પરિણામે નાણાકીય વર્ષ 2023 ના ત્રીજા ક્વાર્ટરના અંત સુધીમાં અમારા કુલ કર્મચારીઓની 10,000 નોકરીઓ ગુમાવશે.” તે જ સમયે, એમેઝોને ભારતમાં લગભગ 1,000 સહિત વૈશ્વિક સ્તરે 18,000 કર્મચારીઓની છટણી કરવાની જાહેરાત કરી હતી.
2022માં 1,000થી વધુ કંપનીઓએ છૂટા કર્યા
1,000 થી વધુ કંપનીઓ 2022 માં 154,336 કર્મચારીઓની છટણી કરે તેવી અપેક્ષા છે, છટણી ટ્રેકિંગ સાઇટ Layoffs.fyi ના ડેટા અનુસાર. 2022ની મોટા પાયે છટણીની પ્રક્રિયા નવા વર્ષમાં પણ ચાલુ રહેશે. તેમાં ભારતીય કંપનીઓ અને સ્ટાર્ટઅપ્સ પણ સામેલ છે.
આ ભારતીય કંપનીઓએ છૂટા કર્યા
હોમગ્રોન સોશિયલ મીડિયા કંપની શેરચેટ (મોહલ્લા ટેક પ્રાઇવેટ લિમિટેડ) એ તેના 20 ટકા કર્મચારીઓની છટણી કરવાનો નિર્ણય લીધો છે, જેમાં 500 થી વધુ કર્મચારીઓનો સમાવેશ થાય છે. આઈટી જાયન્ટ વિપ્રોએ પણ 400 થી વધુ નવા કર્મચારીઓની છટણી કરી છે. ઓનલાઈન ફૂડ ડિલિવરી પ્લેટફોર્મ સ્વિગીએ પણ પુષ્ટિ કરી છે કે ફૂડ ડિલિવરી વૃદ્ધિ ધીમી પડતાં કંપની 380 કર્મચારીઓની છટણી કરી રહી છે. MediBuddy, ભારતમાં એન્ડ-ટુ-એન્ડ ડિજિટલ હેલ્થકેર પ્લેટફોર્મ, તેના કર્મચારીઓના 8 ટકા, લગભગ 200 લોકોની છટણી કરી છે.
